干完活老板不给钱打110可以吗

老板拖欠工资不可以直接打110，应通过劳动法律途径解决。依据《劳动法》等相关法律，拖欠工资需通过劳动行政部门或仲裁机构处理，直接报警不属警方管辖。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响生活及经济利益。
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老板拖欠工资，常见的处理方式有举报、仲裁和起诉。举报至劳动行政部门快速有效；仲裁适用于争议解决；起诉则是仲裁后的法律途径。根据具体情况和证据选择最适合的方式。
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老板拖欠工资，应这样处理：1. 举报：向劳动管理监察大队投诉，提供工作证明和欠薪证据。2. 仲裁：若举报无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，需准备仲裁申请书和相关证据。3. 起诉：对仲裁结果不满，可在规定时间内向法院提起诉讼，要求支付工资及补偿金。