离职了可以要劳动合同吗

离职后可以保留劳动合同。依据《劳动合同法》，劳动合同是劳动者与用人单位的约定，离职后劳动者有权保留一份，公司需盖章废除后由个人留存，以避免后续纠纷。不及时处理可能导致劳动者权益受损，无法证明劳动关系。
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离职可留劳动合同。操作如下：1. 确保合同上有公司废除章；2. 个人妥善保存，以备不时之需；3. 如遇纠纷，先与用人单位协商，不成则咨询律师或申请劳动仲裁。
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离职后劳动合同常见处理方式是个人留存。若合同中有特殊条款或争议，可选择咨询律师或申请劳动仲裁。选择时需考虑合同内容、个人权益及纠纷解决效率。